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Comunicato Stampa 09 Gennaio 2026

 

A partire dalla prossima settimana con l’avvio dei lavori all’ARS dopo la lunga pausa per le festività natalizie che volge a termine, come segreteria regionale Dipartimento Politiche Attive del Lavoro e del Precariato nella P.A.– CSA/RAL ritorneremo in campo più determinati di prima nel portare a conclusione ciò che abbiamo avviato e concretizzato in parte con l’approvazione della legge finanziaria 2026.

  

Teniamo a puntualizzare e notiziare i tanti che manifestano malumore per “l’insignificante” risultato ottenuto con l’approvazione della norma che riconosce l’elevazione del monte ore settimanali di appena due ore a favore del personale di ruolo in servizio con rapporto di lavoro a tempo parziale , che questo non è da considerare un traguardo finale ma una tappa intermedia che ci consente già a partire dalla fine di questo mese di ritornare sull'argomento e dare continuità agli impegni reciprocamente assunti dalle parti in causa, nelle appropriate sedi istituzionali durante le frenetiche giornate di novembre, dicembre che hanno anticipato l’approvazione della norma in questione .

 

Ritengo doveroso da parte di tutti dare il giusto valore alla norma approvata, che contestualizzata in un ragionamento molto più ampio e complesso sviluppato dietro le quinte in un clima inizialmente ostile alla categoria, riconosce la necessità a procedere nella direzione tanto auspicata e rivendicata unitamente alle amministrazioni locali per la ricontrattualizzazione a fulltime di tutti i rapporti di lavoro a partime in essere al 31/12/2025, riconoscendo priorità a trattare sulla problematica precariato storico degli enti locali dopo un netto rifiuto da parte della Regione Siciliana protrattosi per oltre 6 anni, dall’ultima l.r. n. 1/2019,  approvata dall’ARS che sottraeva per competenza la materia a seguito dell’avvenuta stabilizzazione del personale con contratto a tempo indeterminato, ritenendo chiusa la partita e demandando agli enti locali ogni iniziativa e intervento in merito futuro.

 

Si tiene ribadire che ogni iniziativa e intervento normativo sollecitato nel merito della problematica, resta prioritariamente finalizzato all’aspetto previdenziale che tuteli a meglio la posizione del singolo lavoratore dipendente ponendolo in una condizione più vantaggiosa ai fini della quiescenza.

 

Sarà nostra cura notiziare prima possibile tutte le amministrazioni in merito alle direttive che il Dipartimento Regionale Autonomie Locali predisporrà per concretizzare l’elevazione del monte ore settimanali in ossequio alla norma approvata.

 

Buon inizio Anno !

                                                                            Giuseppe Cardenia

 

 

 

 

Comunicato Stampa 24 Dicembre 2025

 

Mi pregio porgere a nome mio personale

 

 

e di tutto l'Ufficio di Presidenza  del Dipartimento Regionale

 

Politiche Attive del Lavoro  e del Precariato nell P.A. - CSA/RAL

 

i più sinceri Auguri per un Sereno Natale in Famiglia a tutti Voi

 

Comunicato stampa 22 Dicembre 2025

 

Attendiamo di conoscere la riscrittura dell’emendamento presentato dal governo e successivamente approvato con la legge finanziaria, che direttamente ci riguarda, stante che nella I stesura (vedi allegato 1) ritenevamo irricevibile per le tanti contradizioni e limitazione che presentava, che ci ha subito portato a presentare come segreteria regionale Dipartimento Politiche Attive del Lavoro e del Precariato nella P.A. – CSA/RAL, le nostre dovute osservazioni (vedi allegato 2), investendo tutte le forze politiche di maggioranza e opposizione a procedere nell’immediato per apportare le dovute e necessarie correzioni al testo, non mi risulta che altre OO.SS. siano state così presenti e attenti nel tutelare la categoria.

 

Nelle more che il testo venga definito nell’impaginazione della norma da parte degli Uffici ARS , l’attenzione rimane alta sulla finanziaria nazionale che al suo interno contempla delle norme da noi attenzionate che se approvate danno risposte ad altri aspetti della nostra problematica in corso di approvazione oggi a Roma.

 

Sarà nostra cura tenervi aggiornati sugli sviluppi che seguiranno, confermando il nostro impegno a portare in porto le 36 ore settimanali e dare risposte sull’aspetto previdenziale ai fini pensionistici, che tanto preoccupa .

                                                                            Giuseppe Cardenia

 

 

Prima stesura emendamento Governo.

 

Osservazioni per riscrittura testo emendamento

 

Comunicato Stampa 21 Dicembre 2025

 

L'ARS fra mille tensioni interne alla maggioranza, ha licenziato nella tarda notte la legge finanziaria 2026, contemplando nel suo articolato l'approvazione della norma per la quale da mesi ci siamo spesi come Segreteria Regionale Dipartimento Poltiche Attive del Lavoro e del Precariato CSA/RAL, con l'apporto fondamentale di Amministratori Locali, che con la loro importante presenza in due precisi momenti istituzionali da noi convocati, presso la sala Pier Santi Mattarella lo scorso 4 Giugno e presso la sala rossa il 25 Novembre u.s., hanno testimoniato la necessità di un intervento legislativo sull'aumento delle ore al personale contratualizzato ed in servizio con rapporti di lavoro a tempo indeterminato e partime presso le medesime amministrazioni locali per sopperire alle reali necessità di garantire l'erogazione dei servizi e al contempo intervenire a favore del personale rivendicando la ricontratualizzazione del monte ore settimanale a 36 ai fini di una maggiore copertura previdenziali che abbia ricadute sull'aspetto pensionistico futuro, non tano lontano .

 

Oggi, gli inqilini di sala d'ercole hanno approvato un testo che come base riconosce una maggiorazione oraria settimanale pari a due, non vi è dubbio che tutti conveniamo sul fatto che siamo lontani dagli obiettivi che ci eravamo prefissi, per arrivare alle 36, ma non possiamo soffermarci solo sul numero in se stesso, ma contestualizzare il dato tratto in un ragionameno più complesso, portato avanti nelle ultime settimane, che avrà un seguito dopo la pausa per le festività natalizie, teniamo conto del clima teso entro cui si è concepito questo risultato messo in forze fino all'ultimo, allora possiamo comprendere e dare il giusto valore al risultato concretizzato.

 

Attendiamo di conoscere e avere copia del testo approvato nella sua stesura finale per entrare nel merito dei contenuti, ricordo che nella serata di venerdì dopo aver preso atto del testo predisposto in prima battuta dal governo siamo tempestivamente intervenuti presso la deputazione di maggioranza e opposizione presentando le nostre dovute osservazione per una riscrittura del testo perchè improprio e insostenibile.

 

Un ulteriore riflessione è doverosa farla, dopo quella posta nel precedente comunicato che ancora attende risposta in ordine alle motivazioni che hanno portato CGIL CISL UIL lo scorso 15 Dicembre a tenere incontro a porte chiuse con Schifani sulla problematica PIP tralascinado quella che investe il precariato storico enti locali;

 

ieri durante la votazione in aula dell'emendamento riscritto in parte, l'assessore Dagnino rispondendo all'On Cracolici del PD intervenuto a nome dell'opposizione per chiedere l'elevazione delle ore da 2 a 4 settimanali, precisava che le ore derivavano dalle somme assegnate e preventivamente concordate con l'ANCI Sicilia, dichiarazione grave se fondata che alimenta smarrimento e preoccupazione, stante che l'ANCI dovrebbe rappresentare le istanze dei Comuni che rappresenta e a noi non ci risulta che i comuni erano di questo avviso, dato atto che decine di amministratori locali (complessivamente quasi 200) intervenuti, agli incontri istituzionali richiamati in premessa, hanno sempre condiviso e sostenuto la ricontratualizzazione a 36 ore, sarebbe gradita una precisazione da parte del Presidente Amenta, perchè fino ad oggi non abbiamo avuto motivo di dubitare sul suo operato   .

 

Buona Domenica !

 

                                               Giuseppe Cardenia

 

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